Сотрудники Facebook будут вынуждены заплатить в среднем по миллиону долларов налогов после первичного публичного размещения (IPO) крупнейшей социальной сети в мире.
3500 сотрудникам соцсети в этом году придется выплатить 4 миллиарда долларов налогов, что в среднем составляет 1,1 миллиона долларов на человека.
Высокие налоговые выплаты связаны с выбором Facebook определенной схемы мотивации работников – выдачи акций с ограничениями. Сотрудник, получивший RSU, может реализовать их, то есть обменять на акции, только после наступления какого-либо события, прописанного в документах заранее (к примеру, IPO).
Facebook стала одной из первых технологических компаний, начавших использовать такую схему, более традиционными в США являются гранты на получение акций и опционы на выкуп акций, которые дают право купить акции по первоначальной цене по истечении определенного срока.
В итоге после IPO работники столкнутся с необходимостью разовой выплаты миллионов долларов налогов. Если компания для мотивации выдает работникам гранты на получение акций и опционы на выкуп акций, налоговые выплаты можно минимизировать, придержав или отложив обмен контрактов на ценные бумаги, передаер lenta.ru.
